Plattform
Hiring Intelligence före och efter anställningen
RoleWise är inte ett screeningverktyg. Det är intelligenslagret runt rekryteringsbeslutet.
Välj - kärnan före anställningen
En adaptiv AI-konversation som går bortom CV:t: kompetens, motivation, arbetssätt, reflektion och passform med rollen och företaget. Konversationen anpassar sig efter svaren och omvandlas till strukturerade signaler med belägg från kandidatens egna ord.
- Rollpassform och företagspassform med motivering, inte en svart låda
- Konsekvent bedömningsstruktur mellan kandidater och rekryterande chefer
- Flerspråkig kandidatupplevelse under ert eget varumärke
Lär - intelligenslagret efter anställningen
Det organisationen lär sig om medarbetaren efteråt kopplas tillbaka till den ursprungliga kandidatprofilen. Det gör företagets egen erfarenhet till kontext för nästa beslut.
RoleWise garanterar inte framtida prestation. Värdet är ett allt rikare, företagsspecifikt beslutsunderlag.
Sök och Anställ - tillval runt kärnan
Sök stöttar proaktiv kandidatsökning, och Anställ täcker övergången från kandidat till medarbetare. Båda är tillval; Välj och Lär utgör själva loopen.
Integrationer
RoleWise kan köras vid sidan av era befintliga system. Vi bekräftar exakt vad som kan kopplas innan ni skriver på - se integrationer och uppsättning.